Алгоритм перехода на электронный документооборот в сфере трудовых отношений

ПРОМО семинар
19 мая 2022 _
Место проведения: онлайн-трансляция (ссылка будет доступна в Личном кабинете)

Время проведения: 11:00-13:00

Формат семинара: онлайн-трансляция (ссылка будет доступна в Личном кабинете)

Лектор:

Жуковская Ирина Николаевна  – руководитель Представительства Общества с ограниченной ответственностью Центр аудита и охраны труда «Лидер»; Ведущий эксперт центра оценки квалификаций ООО ЦОК «ПрофСтандарт»; Член Всероссийского Кадрового Конгресса Национального союза кадровиков России; Судья дополнительного состава Первого Арбитражного Третейского суда РФ; Аккредитованный эксперт в области Трудового Законодательства; Дипломированный специалист по внедрению профессиональных стандартов; Эксперт центров оценки квалификаций независимой системы квалификации России; Аттестованный эксперт Совета по профессиональным квалификациям РФ; Трудовой арбитр РФ; Участник эксперимента Минтруда РФ по электронному документообороту, связанному с работой; Руководитель рабочей группы по разработке предложений по отмене устаревших квалификационных требований (в том числе из справочников ЕТКС и ЕКС) в связи с внедрением профессиональных стандартов

В соответствии со статьей 22.1, 22.2, 22.3 Трудового кодекса Российской Федерации и Федерального закона от 22 ноября 2021 года N 377-ФЗ «Электронный документооборот в сфере трудовых отношений» стал возможен переход на безбумажное ведение кадрового делопроизводства и охраны труда. Далее — ЭДО-Р
Плюсы электронного ЭДО-Р:
1. Оперативный доступ к документам, быстрота в исправлении бумаг
2. Эффективное управление движением документов
3. Все структуры компании могут работать в едином информационном пространстве — это позволяет ускорить согласование документов и принятия решений
4. Повышение производительности сотрудников
5. Безопасность и сохранность документов — шифрование данных позволяет пресечь попытки несанкционированного использования информации
6. Исключение дубляжа документации
7. Формирование архива происходит автоматически
8. Снижение финансовых затрат на документооборот и делопроизводство

На семинаре будут рассмотрены следующие вопросы:

1. Экономическая выгода ЭДО-Р
2. Простота перехода на ЭДО-Р
3. Действия работодателя в ЭДО-Р
4. Действия работника в ЭДО-Р
5. Контрольно-надзорные органы ЭДО-Р
6. Кадровый учет на предприятии, с учетом новых требований в связи с переходом на ЭДО-Р
7. Документация на предприятии по охране труда с учетом новых требований в связи с переходом на ЭДО-Р
8. Оптимизация бизнеса через портал «Работа в России»
9. Оптимизация персонала в связи с переходом на ЭДО-Р

Скачать программу